De nieuwe generatie opvolgers in het familiebedrijf

De tweede generatie (G2) van een familiebedrijf heeft een heel andere taak dan de oprichter van het bedrijf. De oprichter (G1) bouwde het bedrijf op en door eigendom en leiding over te dragen aan zijn of haar kinderen wordt het een familiebedrijf. We zien in onze praktijk dat deze G2-opvolgers de leiding bewust anders aanpakken dan hun ouder(s). Ze spelen vaak een cruciale rol bij het professionaliseren van het bedrijf en het beter betrekken van de broers en zussen die niet in het familiebedrijf werken. 

Lees Verder

Ruzie in en over het familiebedrijf

Mensen kunnen overal ruzie of onenigheid over krijgen. Als er een bedrijf in de familie is dan kunnen over nog meer onderwerpen spanningen ontstaan. Regelmatig verschijnen in de binnen- en buitenlandse media artikelen over rechtszaken in bedrijfsfamilies. In onze blog Generatiewissel in het familiebedrijf besteden we aandacht aan conflicten bij opvolging. In deze blog leest u vijf veel genoemde oorzaken van ruzie in en over het familiebedrijf. Bij onenigheid in het familiebedrijf gaat het over familieleden die met elkaar in het bedrijf werken. Bij ruzie over het familiebedrijf staat hun rol als mede-eigenaar centraal. Uiteraard kunt u ook lezen hoe u als bedrijfsfamilie de kansen op familieruzie kunt verkleinen.

Lees Verder

Wie is in de relatie de baas over het geld?

Bij vermogende partners is een van hen vaker meer vermogend, meestal door ondernemerschap of een erfenis. In uitzonderlijke gevallen wint een van de twee letterlijk de loterij en is opeens miljonair. In onze praktijk merken we dat er tussen vermogende mannen en hun vrouw/vriendin een heel andere dynamiek speelt dan tussen vermogende vrouwen en hun man/vriend. We schreven eerder een blog over de psychologie van geld. In deze blog schrijven we over discussies over geld en vermogen binnen relaties en hoe partners dit kunnen oplossen. We gaan in deze blog uit van heterostellen, maar het is niet onze bedoeling om LHBTI paren uit te sluiten. 

Lees Verder

De psychologie van geld

Bent u geld machtig of is geld u de baas? Als het over geld gaat dan zijn mensen vaak niet rationeel en spelen emoties een belangrijke rol. Een bekend voorbeeld is iemand met een spaarrekening die tegelijkertijd rood staat op zijn betaalrekening. Als u goed nadenkt vertoont u mogelijk soms ook bijzonder geldgedrag. Drijfveren, overtuigingen en ervaringen zijn van invloed op uw houding over geld en hoe u financiële besluiten neemt. Dit kan aanleiding geven tot verschil van inzicht of onenigheid met uw partner, kind(eren) of andere familieleden. In deze blog over de psychologie van geld gaan we in op de volgende onderwerpen:

Lees Verder

Versnelde bedrijfsoverdracht: een tweesporenbeleid voor succes

De bedrijfsopvolgingsregeling (BOR) ligt onder vuur: familiebedrijfseigenaren zouden te weinig belasting betalen bij de bedrijfsoverdracht aan hun kind(eren). Er gaan in de Haagse politiek geluiden op om de gunstige fiscale regeling te versoberen. Overweegt u een versnelde eigendomsoverdracht naar uw kinderen, kies dan voor een tweesporenbeleid. Dit houdt in dat u parallel aan de technische zaken van de bedrijfsoverdracht ook een familietraject in gang zet. Lees in deze blog hoe u dit het beste kan doen. 

Lees Verder

Generatiewisssel in het familiebedrijf

Hoe voorkomt u familieruzie?

Met enige regelmaat verschijnen in de media artikelen over rechtszaken in bedrijfsfamilies. Bittere machtsstrijd om eigen bedrijf verscheurt tapijtfamilie Van Lente kopte het FD-artikel op 18 maart 2021 over het familiebedrijf Betap. Enige jaren geleden publiceerde het FD over de familietwist in de Katwijkse familie Parlevliet. Als wij over deze rechtszaken lezen en onze praktijkervaring meenemen, zien wij een aantal patronen. In deze blog geven wij u ideeën om de kans op ruzie over uw familiebedrijf te verkleinen. 

Lees Verder

Familiestichting, familiefonds of trust fund: #trending topic bij (nieuw) vermogenden

Regelmatig krijgen wij de vraag: moeten we niet een stichting of ’trust’ voor de kinderen oprichten? De wens van vermogende ouders om voor en over de generaties iets te regelen is van alle tijden. Uit het recente Van Lanschot rapport Vermogend Nederland blijkt dat vermogenden vaker van plan zijn om vermogen over te dragen via financiële constructies. Wij signaleren een trend dat nieuw vermogende ouders bewust nadenken over de impact van vermogen op hun kinderen. In deze blog besteden we aandacht aan twee vragen: hoe denken vermogenden over een grote erfenis voor hun kinderen? Kunnen vermogenden hun vermogen bijeenhouden door het af te zonderen in een stichting of familiefonds en zo ja, waar moeten ouders dan nog op letten?

Lees Verder